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详细内容

漳州市山聚源展示架有限公司職業(yè)病危害現狀評價(jià)

用人單位

漳州市山聚源展示架有限公司

地理位置

福建省漳州臺商投資區角美鎮

聯(lián)系人

馮經(jīng)理

項目名稱(chēng)

漳州市山聚源展示架有限公司職業(yè)病危害現狀評價(jià)

項目簡(jiǎn)介

年產(chǎn)500萬(wàn)件展示貨架。

現場(chǎng)調查人員

俞曉民、丁陽(yáng)、李家鑫、洪惠民

現場(chǎng)調查時(shí)間

2020-10-13~2020-10-15

用人單位陪同人

馮經(jīng)理

現場(chǎng)檢測、采樣人員

張堯、黃曉亮、朱建寶

現場(chǎng)檢測、采樣時(shí)間

2020-11-10~2020-11-12

用人單位陪同人

馮經(jīng)理

用人單位存在的主要職業(yè)病危害因素及檢測結果

業(yè)病危害因素:

(1)生產(chǎn)性粉塵:其他粉塵(鐵及其化合物)、其他粉塵(軟木)、電焊煙塵;

(2)生產(chǎn)性毒物:錳及其無(wú)機化合物、一氧化碳、氮氧化物、臭氧、乙酸乙烯酯;

(3)物理因素:電焊弧光、工頻電場(chǎng)、噪聲。

檢測結果:

沖壓工、拋光工、焊接工、3#車(chē)間二層木制工接觸的噪聲聲級不符GBZ2.2-2007《工作場(chǎng)所有害因素職業(yè)接觸限值 第2部分:物理因素》職業(yè)接觸限值的要求。其余崗位工作場(chǎng)所粉塵、各種有毒、有害氣體濃度三天檢測結果均符合職業(yè)接觸限值的要求,勞動(dòng)者接觸的噪聲檢測結果符合職業(yè)接觸限值的要求。

評價(jià)結論和建議

評價(jià)結論:

該用人單位職業(yè)病危害的風(fēng)險類(lèi)別為一般。

通過(guò)本報告書(shū)的綜合分析,用人單位在實(shí)施過(guò)程中,應落實(shí)既定職業(yè)衛生管理制度、有關(guān)職業(yè)病危害防護措施和本報告提出的建議,包括上崗前、在崗期間、離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查及后續處置,完善各接害崗位防護設施,在生產(chǎn)狀況正常,職業(yè)病危害防護設施正常運行的情況下,正確佩戴有效的個(gè)人防護用品后,工人實(shí)際接觸的職業(yè)病危害因素的濃度/強度將能夠控制在職業(yè)接觸限值內,保證各項職業(yè)病防治工作指標均能符合國家有關(guān)職業(yè)衛生標準、規范的要求。

建議:

1設備設施

建議用人單位逐步采用自動(dòng)化程度高的電焊設備替代自動(dòng)化水平較低的手工電焊崗位,降低操作人員接害時(shí)長(cháng)。

2應急救援設施

建議用人單位在各生產(chǎn)車(chē)間均設置應急藥箱。

3 職業(yè)健康監護

在今后的生產(chǎn)過(guò)程中,若存在新入職員工或離職員工,用人單位應當及時(shí)組織員工進(jìn)行上崗前及離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查;并要針對所有接害員工安排在崗期間的職業(yè)健康檢查,并建立職業(yè)健康檔案,及時(shí)更新職業(yè)健康監護檔案內容。

4 職業(yè)病防護設施

(1)用人單位今后若有設備更換或工藝改進(jìn),建議用人單位在設備的選型上優(yōu)先選用噪聲較小的設備或者采用更為先進(jìn)的生產(chǎn)工藝。以減小各設備產(chǎn)生的機械性噪聲。

(2)建議用人單位改進(jìn)沖壓機的減振或隔聲措施,減少因設備振動(dòng)產(chǎn)生的噪聲。

(3)建議用人單位加強對各崗位設備的管理,定期檢查生產(chǎn)設備的運行情況,定期保養,更換壞損設備,加強對《職業(yè)病危害防護設施維護檢修制度》的執行,并做好維護記錄,減少因機械故障等原因而導致噪聲超標。

(4)建議用人單位嚴格要求作業(yè)人員按照崗位操作規程進(jìn)行操作,加強各崗位防護設施維護,防止因防護設施未開(kāi)啟進(jìn)行作業(yè)或防護設施故障而引起的粉塵超標。

5 個(gè)體防護

(1)用人單位應增強作業(yè)人員的個(gè)體防護意識,培訓作業(yè)人員正確佩戴、使用個(gè)體防護裝備的技能,督促并使作業(yè)人員自覺(jué)佩戴和正確使用個(gè)體防護裝備,制訂相關(guān)考核和檢查制度,有效地杜絕只配不戴的現象。

(2)用人單位應注意耳塞的使用,避免出現過(guò)度防護問(wèn)題。

6職業(yè)衛生管理

(1)用人單位應嚴格按照已制定的職業(yè)衛生管理文件,加強職業(yè)衛生管理,確保各項制度的落實(shí)。

(2)繼續完善職業(yè)衛生管理制度及其他相關(guān)資料。

(3)按照《工作場(chǎng)所職業(yè)衛生管理規定》第二十條要求,用人單位應當委托具有相應資質(zhì)的職業(yè)衛生技術(shù)服務(wù)機構,每三年至少進(jìn)行一次職業(yè)危害因素檢測。

(4)當生產(chǎn)規模、工藝、設備和規模等發(fā)生重要變更時(shí),應當對變更內容重新進(jìn)行職業(yè)病危害評價(jià)。


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